İş Hukuku

İşsizlik Ödeneği Ret İtiraz Dilekçesi Şablonu

İŞKUR'un işsizlik ödeneği ret veya eksik ödeme kararına karşı İŞKUR İl Müdürlüğü'ne yazılı idari itiraz dilekçesi

Güncellenme tarihi: 9 Mayıs 2026

Resmi Başvuru Kanalı

Online başvuru mümkün

İtiraz e-Devlet üzerinden İŞKUR hizmetleri bölümünden ya da fiziken İŞKUR İl/İlçe Müdürlüğü'ne yapılabilir.

Başvuru öncesi hazırlık:

  • T.C. kimlik belgesi
  • Red yazısı / İŞKUR bildirimi
  • İşten ayrılma belgesi
  • SGK hizmet dökümü

E-imza gerekmez · Doğrulandı: 14 Mayıs 2026

Fiziki / Posta başvuru

İŞKUR İl/İlçe Müdürlüğü — Fiziki İtiraz Başvurusu

Dilekçeyi ikamet adresinize bağlı İŞKUR İl/İlçe Müdürlüğü'ne bizzat veya posta yoluyla iletebilirsiniz.

Başvuru öncesi hazırlık:

  • T.C. kimlik belgesi
  • Red yazısı / İŞKUR bildirimi
  • İşten ayrılma belgesi
  • SGK hizmet dökümü

E-imza gerekmez · Doğrulandı: 14 Mayıs 2026

Hukuki Bağlam

SGK İşten Çıkış Kodu 2026: Yanlış Kod Nasıl Düzeltilir?

İşten ayrıldınız veya çıkarıldınız ve SGK'nın hangi kodu girdiğini merak mı ediyorsunuz? Bu kod kıdem tazminatınızı ve işsizlik maaşınızı doğrudan etkiliyor. Tüm kodları, 2026 değişikliklerini ve yanlış kod girildiğinde ne yapacağınızı anlattık.

SGK İşten Çıkış Kodu 2026: Yanlış Kod Nasıl Düzeltilir? rehberini okuyun

Ne Zaman Kullanılır?

  • İşsizlik ödeneği başvurunuz reddedildiğinde
  • Eksik ödeme yapıldığında
  • Prim gün sayısı hesabının hatalı olduğunu düşündüğünüzde

Nasıl Kullanılır?

  1. 1Sağdaki formu eksiksiz doldurun — bilgileriniz yalnızca tarayıcınızda işlenir, sunucuya gönderilmez. Ret yazısının tebliğ tarihini ve referans numarasını hazır bulundurun.
  2. 2İmzaladıktan sonra 2 nüsha hazırlayın
  3. 3İŞKUR İl Müdürlüğü'ne şahsen teslim edin veya taahhütlü posta ile gönderin
  4. 4Bir nüshasını kendinizde saklayın

İlgili Kanun Maddesi

4447 sayılı İşsizlik Sigortası Kanunu Md. 50-51; 2577 sayılı İdari Yargılama Usulü Kanunu Md. 11

Kanun metnini incele (mevzuat.gov.tr)

Şablon Önizleme

T.C. TÜRKİYE İŞ KURUMU (İŞKUR)
[İL] İL MÜDÜRLÜĞÜNE

İTİRAZ EDEN (BAŞVURAN):
Ad Soyad      : [BASVURAN_AD_SOYAD]
TC Kimlik No  : [TC_KIMLIK]
Adres         : [ADRES]
Telefon       : [TELEFON]

Konu: İşsizlik Ödeneği Ret Kararına İtiraz

Sayın Yetkili,

[ILK_BASVURU_TARIHI] tarihinde Kurumunuza işsizlik ödeneği başvurusunda bulunmuş bulunmaktayım. Ancak [RED_KARAR_TARIHI] tarihli kararınızda başvurum aşağıdaki gerekçeyle reddedilmiştir:

Ret Gerekçesi:
[RET_GEREKCE]

Söz konusu ret kararı aşağıda açıklanan nedenlerle hukuka ve hakkaniyete aykırıdır:

İtiraz Gerekçesi:
[ITIRAZ_GEREKCE]

4447 sayılı İşsizlik Sigortası Kanunu'nun 47. ve 51. maddeleri ile 2577 sayılı İdari Yargılama Usulü Kanunu'nun 11. maddesi çerçevesinde; yukarıda açıklanan nedenlerle ret kararının yeniden değerlendirilerek kaldırılmasını ve işsizlik ödeneğimin tarafıma ödenmesini saygıyla arz ederim.

[Hesaplanan ödenek tutarı varsa: Tarafımca hesaplanan ödenek tutarı [TALEP_TUTAR] TL'dir.]

Ekler:
[EKLER]

[İTİRAZ TARİHİ]
[BASVURAN_AD_SOYAD]
[İMZA]

---
YASAL UYARI: Bu dilekçe bilgilendirme amaçlıdır ve hukuki tavsiye niteliği taşımaz.
İşsizlik ödeneği ret kararına itiraz; ret yazısının tebliğinden itibaren 60 gün içinde İŞKUR İl Müdürlüğü'ne yapılır (2577 İYUK Md.11).
İtiraz 60 gün içinde yanıtsız kalır veya reddedilirse iş mahkemesinde iptal davası açabilirsiniz.
İlgili mevzuat: 4447 sayılı İşsizlik Sigortası Kanunu Md.47, Md.51; 2577 sayılı İYUK Md.11.

Hukuki Dayanak

  • 4447 sayılı İşsizlik Sigortası Kanunu

    Kapsam: Madde 50 (işsizlik ödeneğinden yararlanma koşulları)

    Resmi kaynağı inceleSon doğrulama: 14 Mayıs 2026
  • 4447 sayılı İşsizlik Sigortası Kanunu

    Kapsam: Madde 51 (itiraz ve şikâyet yolları)

    Resmi kaynağı inceleSon doğrulama: 14 Mayıs 2026

Karmaşık bir durumla mı karşılaştınız? Bu durumda bir avukata danışmanızı öneririz. Baro derneklerinin adli yardım birimleri ücretsiz veya düşük ücretli hukuki destek sağlayabilir. Bulunduğunuz ilin barosu için tıklayınız

Sık Sorulan Sorular

Ret yazısının tebliğinden itibaren 60 gün içinde İŞKUR İl Müdürlüğü'ne başvurulmalıdır.

İş mahkemesinde iptal davası açılabilir. Bu aşamada hukuki destek almanız önerilir.

Evet. İstifa veya kendi isteğiyle ayrılma durumunda işsizlik ödeneği alınamaz; ancak haklı fesih ya da işveren tarafından haksız fesih durumunda hak doğabilir.

İlgili Şablonlar